Category Archives: Buletin Dunarean

Buletin Dunarean

Spre o Europă Re-Unită prin noul ethos civilizațional federalist

Viziunea federalistă pe care Jean Monnet și Robert Schuman au inițiat-o — și pe care Altiero Spinelli a reînviat-o ulterior cu ardoare prin Manifestul de la Ventotene — rămâne, până astăzi, o arhitectură neterminată. Respingerea unei Constituții a Uniunii Europene (nu un simplu tratat constituțional) a lăsat continentul cu o uniune monetară fără o veritabilă uniune economică și fiscală: o monedă unică susținută de Banca Centrală Europeană, dar lipsită de capacitatea suverană comună care să îi confere deplină legitimitate politică. Această incompletitudine structurală, tolerată multă vreme în perioade de relativă stabilitate, a devenit extrem de periculoasă într-o epocă definită de convergența simultană a realităților ”VUCA & BANI” — volatilitatea, incertitudinea, complexitatea și ambiguitatea, împreună cu fragilitatea, anxietatea, non-linearitatea și incomprehensibilitatea.

Traversăm o criză civilizațională cu forme suprapuse: colapsul ecologic, erodarea democrației, instrumentalizarea platformelor digitale și ascensiunea a două modele de modernitate diametral opuse, dar la fel de periculoase — acceleraționismul tehnologic-autoritar promovat de o Chină tot mai vehementă și naționalismul ultra-mercantil, tranzacțional, întruchipat de doctrina MAGA, așa cum o înfățișează Peter Thiel. Niciunul dintre modele nu oferă Europei abordarea de care are mai stringentă nevoie: nu doar eficiență economică, nu dominanță geo-economică, ci Sens.

Abordarea și luările de poziție ale ex-premierilor italieni Mario Draghi și Enrico Letta, au formulat argumentul structural-central, cu o exemplară rigoare. Desăvârșirea construcției unei veritabile Pieței Unice în domeniul serviciilor, capitalurilor, energiei, apărării și datelor nu este una opțională — este condiția rațională prealabilă a supraviețuirii europene într-o epocă de acerbă competiție geopolitică sistemică.

Noi susținem această agendă pe deplin și fără ezitare. Refuzăm însă să reducem Europa la o simplă convenție tranzacțională. O autentică Piață Unică, aprofundată și consolidată, este o condiție necesară, însă nu și suficientă. Adevăratul și avantaj specific competitiv al Europei nu rezidă doar în viteza algoritmilor săi sau în eficiența lanțurilor sale de aprovizionare, ci în capacitatea sa de a cultiva un ethos civilizațional comun — înrădăcinat în moștenirea sa umanistă și reînnoit în mod conștient, capabil să facă față crizelor secolului nostru.

Dorim să precizăm ceva pe care munca de pionierat a lui Mario Draghi și Enrico Letta o implică în mod necesar, dar pe care societatea civilă trebuie pe viitor să o transpună cu deplină claritate: victoria pe care Europa o caută în cursa competitivității economice globale nu ar fi adecvat să devină vreodată un scop în sine — o goană rapace după trofee de etapă, măsurată doar prin indicatori trimestriali și recorduri de ordin geopolitic. O asemenea victorie, obținută cu prețul coerenței ecologice și al solidarității sociale, ar fi dificil de separat în raport cu modelele UE caută să le depășească.

Adevărata competitivitate europeană trebuie să se înscrie simultan și coerent într-o viziune pluralistă — una care refuză logica binară a confruntării între blocuri — într-o geo-economie multilateralistă care reconstruiește încrederea în cooperarea internațională bazată pe norme și într-o autentică Reîmprietenire cu Natura, ca precondție fondatoare pentru abordarea crizei ecologice generale.

Este aici evident că gândirea istoricului Fernand Braudel devine în mod neașteptat de anticipativ-vizionară. Conceptul său de économie-monde — economia-lume ca totalitate spațială structurată, ierarhică, dar organic interconectată — oferă un cadru incomparabil mai onest și mai stimulativ în plan economic decât globalizarea devenită deja anacronică, devastatoare ca efecte și mărginită ca perspectivă în special a ultimelor trei decenii. O economie mondială braudeliană nu este o piață globală plată, fără fricțiuni, în care toate locurile sunt interschimbabile. Este un sistem viu de centre și periferii diferențiate, fiecare contribuind cu inteligența sa specifică la un metabolism comun. Ambiția Europei ar trebui să fie aceea de a deveni nodul cel mai uman-creativ și cel mai responsabil ecologic din acel sistem — nu unul care se manifestă drept dominator-agresiv în raport cu partenerii internaționali.

Această voință nu poate fi realizată decât prin conceptul lifelong learning (învățare pe tot parcursul vieții), asumată nu ca slogan de politici publice, ci ca un angajament cu adevărat transpus și profund interiorizat al societății civile globale — singura forță capabilă să deschidă calea spre o economie-lume, în care diversitatea culturilor și a ecosistemelor naturale este înțeleasă ca sursă a rezilienței colective.

Împotriva derivei seducătoare, dar în ultimă instanță periculoase, a ceea ce Gianni Vattimo și Pier Aldo Rovatti au numit il pensiero debole — fantezía post-nietzscheană conform căreia limita pentru uman devine desuetă și că putem deveni cu toții zei, suverani ai propriei experiențe — propunem un fundament filosofic diferit. Îl putem numim realism neo-stoic (cunoscut ”drept stoicism modern”): nu austeritatea unui suflet lipsit de bucurie, ci luciditatea unei minți care poate înfrunta greutatea deplină a crizelor multiple fără să cedeze, și care poate acționa cu responsabilitate și creativitate în interiorul unor limitări realiste ale umanului.

În epoca post-Adevărului — în care proliferarea ipotezelor nu a adus iluminare, ci în mod prevalent dezorientare, iar relativizarea tuturor reperelor a lăsat un număr tot mai mare de ființe umane fără ancore etico-creative ferme în viața lor interioară și spirituală — neo-stoicismul nu mai este pur și simplu o opțiune filosofică. El este o replică necesară în raport cu entropia generalizată și criza de sens care bântuie o lume care a devenit simultan mai interconectată și spiritual mai dilematic-confuzionantă.

Odată cu un precursor federalismului european precu Denis de Rougemont, afirmăm că proiectul european este, în profunzimea sa, o explorare centrată pe persoană — înrădăcinată în demnitatea singulară a ființei umane. Pe de altă parte, prin filosoful Emanuele Coccia, să ne amintim că ființa umană nu este suverană asupra naturii, ci este o parte care o completează pe aceasta. Iar, ghidați de Edgar Morin, îmbrățișăm complexitatea ca metodă de gândire: capacitatea de a asuma implicit contradicția și de a rezista lașității intelectuale a unor certitudini premature.

Gândirea economică ce animă acest ethos se inspiră din critica riguroasă a inegalității formulată de Joseph Stiglitz și din mișcarea Economy of Francesco — născută sub inspirația Papei Francisc — care insistă că piețele trebuie să servească persoanele și comunitățile, nu să le consume. Consumul sustenabil nu este privațiune. Este o formă superioară de libertate: libertatea celor care și-au redobândit capacitatea de a întreba pentru ce anume este, în plenitudinea sa, viața.

Prin Catedra Internațională Onorifică ”Jean Bart” (CIO-SUERD), platformă creată de Fundația EUROLINK – House of Europe, în parteneriat cu Academia Română, facem următoarea afirmație: călătoria spre o veritabilă reziliență societală — spre o Europă competitivă, suverană și umană — poate începe educațional mâine, nu peste un deceniu.

Ea începe cu programe de guvernanță deschisă și leadership responsabil care iau în serios atât agenda structurală Draghi–Letta, cât și transformarea culturală mai profundă a mindset-ului european fără de care acea agendă va fi lipsită de fundamentul civic de care are nevoie. Începe cu curricule care predau empatia alături de economie, gândirea critică alături de alfabetizarea digitală și apartenența ecologică alături de ambiția antreprenorială. Începe cu generarea deliberată a unui nou ethos european — înrădăcinat în umanismul post-personalist al lui Edgar Morin, în grija față de lumea vie pe care Emanuele Coccia o întrevede, în pasiunea civică federalistă pe care Denis de Rougemont, Altiero Spinelli și generația fondatoare a europenilor ne-au lăsat-o moștenire, și în perspectiva civilizațională pe termen lung pe care economia-lume a lui Fernand Braudel o oferă drept busolă și corectiv.

Ne imaginăm ”O Europă, O Piață” deoarece credem cu egală convingere în ambele jumătăți ale acestei formule. Milităm pentru această viziune, întrucât alternativa — o Europă tehnic integrată, dar cultural goală, economic raționalizată, dar spiritual rătăcită, competitivă ca producție, dar pauperă ca înțeles — nu este o Europă aptă să dăinuiască peste timp. Secolul din fața noastră va fi modelat de cei care înțeleg că civilizațiile nu se construiesc doar prin piețe, ci prin calitatea ființelor umane pe care piețele sunt în ultimă instanță menite să le servească — și prin profunzimea vieții interioare pe care nicio piață nu o poate oferi, dar pe care orice educație autentică o poate trezi.

Pentru conformitate,

Prof. Asoc. Sever AVRAM

Coordonator General CIO-SUERD ”Jean Bart”

Sporite șanse de avans în carieră prin tranziția la ”One Market, One Europe”

Sesiunea CIO-SUERD, mai 2026

Cursurile CIO-SUERD, care încep odată cu noua sesiune din luna mai 2026, pot fi subsumate unui demers educațional de tip ”Lifelong Learning” cu abordare internațională, construit în conformitate cu recomandările UNESCO și Consiliului UE, oferind programe de tip FastTrack MBA și Executive MBA, precum:

Aceste cursuri se desfășoară în format online, hibrid sau live, cu acces deschis la platforma electronică, mentoring și ghidaj până la angajare sau continuarea studiilor, tocmai pentru a încetini defazajul dntre competențe și noile cerințe ale ”One Market, One Europe” în proces de emergență legislativă și procedurală.

În contextul unei Europe tot mai federaliste și complexe prin PNRR-urile din cele 27 State Membre, transferuri de competențe în planul energiei, climei, digitalizării etc, profesioniștii din România trebuie să-și asume un nivel mai mare de adaptare metodologică inter-disciplinară. Anume, nu doar să consume informații, ci să-și re configureze portofoliul de competențe transversale (ESG, guvernanță, inovație urbană, diplomație digitală) în timp real. Programul CIO-SUERD vine cu o abordare explicită în spiritul sfidărilor globalizării, inclusiv pentru cei care vizează cariere în instituțiile UE și la nivel OCDE sau posturi de expert/consultant în proiecte transnaționale.

Acest mesaj este mesaj va deveni cu siguranță de mai mare audiență prin evenimentul Tech Talks by UPT 2026, programat pe 15 mai 2026 la Universitatea Politehnica din Timișoara, unde Mario Draghi va avea o intervenție ca Invitat de Onoare sub genericul „Irreplaceable. The future needs humans”. Menționăm că acest eveniment va atrage lideri globali de tehnologie, decidenți și reprezentanți ai sectorului educațional și public, subliniind ideea că, într-o lume în care tehnologia automatizantă devine dominantă, omul rămâne cel mai important factor de judecată, empatie și responsabilizare strategică.

Pentru repertoriul integral al viitoarei sesiuni CIO-SUERD, cei interesați pot consulta și se pot înscrie, în acest moment cu Discount Special, pe siteul CIO-SUERD.

Pentru conformitate,
Secretariatul Tehnic CIO-SUERD

Rezoluție de Noul An 2026

– Pornește cu nou elan către o carieră europeană prin Catedra Internațională ”Jean Bart” CIO-SUERD

Stimați Parteneri și Dragi Colegi,

imaginați-vă cum putem intra în 2026 cu competențe adaptate exact la noile provocări UE. Learning Campus-ul nostru de iarnă constituie șansa perfectă de a avansa sau a vă regăsi în carieră prin sesiuni în format mixt/blended (online și live). Luați în considerare domenii-cheie precum guvernanța AI, managementul sustenabilității – ESG, precum și alte domenii cardinale în care schimbări dramatice și noi politici educaționale sunt gândite să vă pregătească din timp pentru viitor înțelept calibrat oriunde în Europa.

Fie că vă doriți un ”upskilling” rapid sau un restart cu adevărat motivant, puteți combina învățarea online cu sesiuni de mentorat/consiliere în favoarea unei certificări recunoscute oriunde în Europa. Haideți să transformăm actualele provocri în pașii de dezvoltare personală – sute de absolvenți au făcut-o deja, iar acum au oportunitatea să fie parte din marile programe care schimbă jocul.

Platforma ”Union of Skills”, din care și Catedra Internațională Onorifică ”Jean Bart” (CIO-SUERD) face parte, a și declanșat apelul experimental de propuneri în beneficiul noilor competențe și abilități pentru fiecare european la momentul potrivit, cu o finanțare dedicată lifelong learning în valoare de 54 de milioane de euro, în domenii precum: ”Educația digitală și AI”, ”Școlile și centrele educaționale STEM”, ”Transferabilitatea competențelor la nivel transfrontalier prin VET”, ”Acordarea de microcredite și educația adulților prin procesele upskill și reskill, pe parcursul întregii  vieți”.

Toți aceia care optează pentru înscriere la Sesiunea de Iarnă 2026 beneficiază de o sesiune gratuită de mentorat-consilere personalizată soft skills și de discount special în această perioadă. Printre programele de formare recomandate menționăm:

Participanții primesc, în urma evaluării finale, Certificat de Absolvire și Anexa detaliată incluzând competențele și abilitățile vizate și modalitatea de evaluare.

Pentru testimoniale din partea seriilor anterioare de absolvenți, poate fi accesată în acest sens pagina Catedrei CIO-SUERD: https://ciosuerd.houseofeurope.ro

Parteneri Media Asociați: Agenția Națională de Presă AGERPRES, Project-E.ro. Parteneri Media: Finantare.ro, CaleaEuropeana.ro, Comunicații Mobile, PRwave.ro, 24PHarte.ro, ”Buletin Dunărean”.

Pentru conformitate,

Secretariatul Tehnic CIO-SUERD

Fii arhitectul succesului tău! Soluții smart adaptate sustenabil la piața muncii

Răsturnările, marcate de o magnitudine palpabilă, ale paradigmelor dezvoltării implică tot mai mult o adaptare crucială a propriei cariere, în situația în care ne propunem să ținem pasul cu aceste spectaculoase evoluții în curs. Dobândind, în paralel, noile competențe și insight-uri, prin studii de caz și bune practici, toți aceia motivați să se plieze din mers la roluri în leadership de o sporită complexitate, din unghi de vedere atât reglementativ, cât și al accelerării ritmurilor tehnologiilor avansate, sunt invitați să acceseze programele interdisciplinare de formare de tip fast-track ale Catedrei Internaționale Onorifice ”Jean Bart” (CIO-SUERD), platformă de internaționalizare a educației fondată în parteneriat cu Academia Română (2012) de către EUROLINK – House of Europe Foundation, membră European Network for Education & Training (EUNET) și a platformei ”Union of Skills” coordonată de Comisia Europeană.

Printre beneficiile-cheie pentru cursanți amintim:

  • înțelegerea holistică a principiilor sustenabilității și managementului responsabil – imersie ghidată către practicile de business sustenabile care să genereze prin sinergiile create armonizarea dintre inovare și responsabilitate pentru un impact corporativ și societal pe termen lung;
  • însușirea competențelor / abilităților în favoarea unei Bune Guvernanțe și unui Management al Riscurilor – asigură, astfel, pregătirea în sprijinul implicării într-un nou sistem al guvernanței care reduce riscurile organizaționale și ameliorează transparența evidențiabilă a proiectelor în implementare;
  • fructificarea avantajului competitiv și a angajabilității – conduce la adoptarea bunelor practici etice și de guvernanță în întâmpinarea cerințelor investitorilor și consumatorilor
  • promovarea pro-activă a gândirii critice, precum și orientarea către rezolvarea interdisciplinară a problemelor – prin recursul la analiza prismatică a datelor și aplicarea insight-urilor în manieră trans-sectorială favorizează soluțiile transformative ce anticipează provocările complexe ale tehnologiilor AI, mediului și guvernanței corporative.

În avans, anticipând bilanțul sfârșitului de an și învățămintele care merită extrase în urma recentelor schimbări cu care profesioniștii din varii domenii s-au confruntat, precum și nevoile legate de propriul avans în carieră, CIO-SUERD lansează ”Happy Winter Session” care să valorizeze cât mai înțelept atuurile participanților și să le proiecteze din mers și în mod cât mai flexibil, în funcție de disponibilitatea și agenda fiecăruia, calea către validarea / certificarea competențelor în lumina noilor standarde de performanță absolut necesare succesului scontat. Indiferent de specializarea / dubla specializare aleasă, participanții beneficiază de formatul online sau blended (online+live), de discount pentru înscrierea timpurie (28 noiembrie 2025), de ghidaj personalizat și Scrisoare Oficială de Recomandare.

Dintre opțiunile propuse, cele mai populare și bine răsplătite în această etapă sunt:

  • Expert & Consultant UE în Managementul Guvernanței Sustenabilității (ESG) – Raportarea și auditul dezvoltării sustenabile
  • Expert UE în Etica și Dreptul Inteligenței Artificiale (AI)
  • Expert UE în Managementul Proiectelor de Redresare & Reziliență și în Administrarea Granturilor Europene. Focus: PNRR-România
  • Expert & Antreprenor UE în Managementul Economiei Circulare și Dezvoltării Durabile

Coordonarea științifică CIO-SUERD este girată de Consiliul Consultativ sub autoritatea Prof. univ. dr. habil Eric GILDER (Universitatea ”Lucian Blaga” Sibiu), iar cea generală a Programului Național Comun ”CIO-SUERD” de către Prof. Asoc. Sever AVRAM, Senior Trainer/Public Speaker.

Participanții primesc, în urma evaluării finale, Certificat de Absolvire, însoțit de Anexa detaliată incluzând competențele și abilitățile vizate și modalitatea de evaluare, eliberat de Catedra Internaționala Onorifică „Jean Bart” CIO-SUERD.

Pentru testimoniale din partea seriilor anterioare de absolvenți, precum și pentru completarea formularului de înscriere (conform principiului „Primul venit-primul servit”, până cel târziu în data de 5 decembrie 2025), cei interesați pot accesa pagina web: https://ciosuerd.houseofeurope.ro

Parteneri Media Asociați: Agenția Națională de Presă AGERPRES, Project-E.ro. Parteneri Media: Finantare.ro, CaleaEuropeana.ro, Comunicații Mobile, PRwave.ro, 24PHarte.ro, ”Buletin Dunărean”.

Pentru conformitate,

Secretariatul Tehnic CIO-SUERD

01nov./25

Fast-Track your future: Lead with ESG, Sustainable Growth & AI Strategy Excellence!

Oportunitate specializare interdisciplinară în format online, hibrid sau live

La momentul crucial al schimbărilor disruptive de paradigme ale cunoașterii la nivel global, standardele formării noilor abilități de management general sunt tot mai solicitante pentru profesioniști în scopul dezvoltării unor scenarii pragmatice, bazate pe ”modelele de business sustenabil”. Așa cum reiese și dintr-un recent studiu realizat de platforma eJobs, și angajatorii din România au introdus relativ recent competențe digitale și cunoștințe de AI, cel puțin la nivel mediu, spre a-și spori atractivitatea/angajabilitatea.

În scopul de a face în mod real diferența utilizând o inovare logică așteptată, completată cu dimensiunea etică asupra rolului managementului, abordarea propusă de Catedra Internațională Onorifică ”Jean Bart” lansează, sub deviza ”Fast-Track your future: Lead with ESG, Sustainable Growth & AI Strategy Excellence!, oportunitatea specială de a reuni printr-o abordare unică cele trei cerințe-cheie pentru o veritabilă performanță: echitate socială, prosperitate econimică și calitatea mediului. Cum gestionarea sustenabilității este o prioritate de maximă urgență, interconectarea și lobby-ul interinstituțional conex devin mijloace-cheie pentru o abordare global-inovativă în etapa imediat următoare.

De ce merită să vă racordați la această abordare necesară creșterii competitivității UE?

  • puteți aprofunda în mod integrativ și simultan două perspective, în baza unui curriculum flexibil și personalizat;
  • vă este rezervat un mod de studiu imersiv, care se pliază și pentru programul de lucru sau agenda personală a fiecăruia, în mod accelerat/intensiv;
  • vi se facilitează accesibilitate deplină prin platforma online și interacțiune prin consiliere live (1 la 1 prin WhatsApp), integral online;
  • veți putea fi în contact concret cu studii de ca și exemple de bune practici și abordări de gândire sistemică spre a face provocărilor din lumea reală în ESG, AI și Management;
  • vă conferă șansa consolidării brandului personal prin reputația certificată de parteneriatul dintre co-fondatorii programului: EUROLINK-House of Europe Foundation, mebru instituțional EUNET – European Network for Education & Training (Bonn) și Union of Skills Platform; Academia Română, reprezentant International Science Council (Paris).

Care este noutatea ofertei CIO-SUERD pentru sesiunea noiembrie 2025?

Organizatorii vă invită să optați pentru două posibilități combinate de specializare, certificare, mentoring și recomandare, cu discount de 50% pentru cel de-al doilea program, între:

  1. Expert UE în Etica și Dreptul Inteligenței Artificiale (AI) și  Expert & Consultant UE în Managementul Guvernanței Sustenabilității (ESG)
  2. Expert UE în Etica și Dreptul Inteligenței Artificiale (AI) și  Manager de Proiecte Europene în stil Remote și Hibrid

Participanții primesc, în urma evaluării finale, Certificate de Absolvire pentru cele două filiere de specializare urmate în mod concomitent, cu Anexe detaliate incluzând competențele și abilitățile vizate și modalitatea de evaluare, eliberate de Catedra Internaționala Onorifică „Jean Bart” CIO-SUERD.

Înscrierile se fac in baza Formularului de Înscriere de pe siteul https://ciosuerd.houseofeurope.ro , conform principiului „Primul venit-primul servit”, până cel târziu în data de 15 noiembrie 2025. Pentru înscrierea timpurie (”Early-Bird” – cu achitarea contribuției bănești până în data de 8 noiembrie 2025) se acordă un discount special. Pentru grupuri mai mari de 4 persoane înscrise la curs se pot acorda reduceri suplimentare. Detalii suplimentare pot fi solicitate Secretariatului Tehnic prin e-mail: ciosuerd@gmail.com .           

Pentru conformitate,

Secretariatul Tehnic CIO-SUERD

c/o EUROLINK-House of Europe

01oct./25

Pionieratul Empatiei ca reală alternativă în noua Comunicare Medicală

INVITAȚIE SPECIALĂ

Odată cu crizele succesive – de la sălile cu incubatoare la tragedia de la „Colectiv”, azilele groazei de la Voluntari până la momentul dezvăluirilor de roman polițist de la ATI Pantelimon, dezastrul unităților pentru arși și, acum, decesele în serie ale nou-născuților de la Iași – nu doar lipsa de abordare radicală și onestă a decidenților, ci și neîncrederea toxică dintre corpul medical și pacienți au transformat totul într-un veritabil coșmar colectiv, pe care amplul PNRR dedicat capitolului „Demnitate Socială” nu a mai ajuns să îl risipească, evident, nu doar la modul declarativ.

Recent, chiar și Ministrul Sănătății, Alexandru Rogobete, a recunoscut „importanța comunicării eficiente în domeniul medical”, considerând că restabilirea legăturii umane dintre medic și pacient este esențială pentru creșterea încrederii în sistemul medical și în serviciile auxiliare conexe. El a susținut că, în sănătate, „emoția joacă un rol fundamental în comunicare” și că această legătură trebuie fructificată pentru un „sistem de sănătate rezilient”.

Până însă ca aceste deziderate să ajungă să dobândească un „cadru legislativ clar, al educației medicale moderne și al investițiilor în comunicarea empatică”, în calitate de Partener Oficial fondator din anul 2012, împreună cu Academia Română, Catedra Internațională Onorifică „Jean BART” a declanșat un necesar Program Special de formare, consiliere, certificare și ghidaj profesional în domeniu, sub genericul „Manager & Consultant UE în Comunicare Medicală / Servicii social-medicale integrate”.

Programul este conceput în mod expres pentru a reliefa beneficiile adoptării unui stil managerial responsabil, orientat preventiv, în vederea prevenirii și combaterii situațiilor critice, a crizelor de abordare și a deficiențelor de Relații Publice, îndeosebi în relația cu pacienții, cu organizațiile lor de reprezentare, cu partenerii din sistem și, în mod prevalent, cu mass-media, care tinde frecvent să trateze doar senzaționalist, superficial și părtinitor aceste dramatice cazuri cu substrat evident nu doar administrativ, ci și politic. Ca viziune de ansamblu, demersul are în vedere Comunicarea Strategică și Gândirea Critică, instrumente vitale de reducere și contracarare a cauzelor profunde ale colapsului cvasi-generalizat din sistemul de sănătate.

Programul desfășurat online este un curs  care se încadrează și în conceptul Institutului UNESCO și al Consiliului UE de tip ”lifelong learning” (învățarea pe tot parcursul vieții), prevăzută în mod expres în Art. 180 din Legea  Învățământului Superior nr. 199/2023.

Înscrierile se fac in baza Formularului de Înscriere online, conform principiului „Primul venit-primul servit”, până cel târziu în data de 5 octombrie 2025.

Participanții primesc, în urma evaluării finale, Certificat de Absolvire ”Manager & Consultant UE în Comunicare Medicală/Servicii social-medicale integrate” cu Anexa detaliată incluzând competențele și abilitățile vizate și modalitatea de evaluare, eliberat de Catedra Internaționala Onorifică „Jean Bart” CIO-SUERD.

Informații complete despre oportunitățile conexe – pentru care am și prelungit, la cerere, înscrierile – pot fi accesate la adresa: https://ciosuerd.houseofeurope.ro .

––––-

Oferta CIO-SUERD ”Jean Bart”:

Pentru testimoniale din partea seriilor anterioare de absolvenți, precum și pentru completarea formularului de înscriere, cei interesați pot accesa pagina web: https://ciosuerd.houseofeurope.ro/

Parteneri Media Asociați: Agenția Națională de Presă AGERPRES, Project-E.ro. Parteneri Media: Finantare.ro, CaleaEuropeana.ro, Comunicații Mobile, PRwave.ro, 24PHarte.ro, ”Buletin Dunărean”.

Pentru conformitate,

Secretariatul Tehnic CIO-SUERD